Recruitment Intelligence untuk HR & Recruiter

Banyak CV masuk.
Siapa yang harus diprioritaskan?

CocokKerja membantu HR membandingkan kandidat terhadap satu job role, menampilkan ranking, kecocokan requirement, dan pola kontribusi yang terbukti di CV—agar shortlist awal lebih terstruktur sebelum interview.

Trial Corporate: 10 CV · 1 job role · tanpa mengubah proses rekrutmen Anda
CV privat Fit-gap berbasis bukti CV Keputusan akhir tetap di HR
Contoh Corporate Ranking · Warehouse Supervisor
SHORTLIST INTELLIGENCE 10 CV → Kandidat Prioritas
#KandidatOverallReq.EUC
1Siti R.Prioritas interview899587
2Fajar H.Fit kuat848882
3Rio P.Perlu verifikasi788076
Bukan sekadar ranking HR tetap dapat melihat requirement fit, contribution fit, gap, dan bukti pada CV sebelum mengambil keputusan.
Human-in-the-loop
Tantangan screening CV

Masalahnya bukan kekurangan CV. Masalahnya menentukan siapa yang paling relevan lebih dulu.

Ketika satu lowongan menerima banyak kandidat, HR harus membandingkan pengalaman, requirement, seniority, keterampilan, dan bukti kontribusi secara konsisten. CocokKerja membantu menyusun prioritas awal tanpa mengambil alih keputusan recruiter.

CV berbeda-beda format

Informasi kandidat tersebar dalam struktur CV yang tidak seragam sehingga perbandingan manual memakan fokus HR.

Requirement mudah terlewat

Pengalaman, domain, skill, sertifikasi, pendidikan, bahasa, dan seniority perlu dibaca terhadap posisi yang sama.

Shortlist rentan tidak konsisten

Tanpa kerangka pembanding yang sama, kandidat kuat dapat terlewat hanya karena bukti relevansinya tidak segera terlihat.

Apa yang dibaca CocokKerja

Ranking yang bisa ditelusuri, bukan angka tanpa konteks.

Setiap kandidat dibandingkan pada dimensi yang sama sehingga HR dapat melihat alasan di balik prioritas kandidat.

Overall Match

Ringkasan tingkat kecocokan kandidat terhadap posisi target.

Role Fit

Kesesuaian pengalaman dan cakupan pekerjaan dengan tanggung jawab posisi.

Requirement Fit

Kecocokan terhadap persyaratan yang dapat diverifikasi dari CV kandidat.

EUC Contribution Fit

Membaca pola kontribusi profesional yang terlihat dari bukti pengalaman kandidat.

Cara kerja untuk Corporate HR

Dari job role ke shortlist dalam alur yang sederhana.

CocokKerja ditempatkan sebagai decision-support layer di depan proses interview Anda.

01

Masukkan job listing

Gunakan satu posisi sebagai benchmark yang sama untuk seluruh kandidat.

02

Upload CV kandidat

CV kandidat dibaca dan diproses untuk dibandingkan terhadap job yang dipilih.

03

Lihat ranking & fit-gap

Prioritaskan kandidat berdasarkan Overall, Role, Requirement, dan EUC Contribution Fit.

04

HR memverifikasi

Gunakan hasil sebagai bahan shortlist dan interview. Keputusan akhir tetap pada manusia.

Human-in-the-loop recruitment

AI membantu membaca dan membandingkan. HR tetap memutuskan.

CocokKerja tidak menggantikan interview, assessment, reference check, atau judgement profesional HR. Fungsinya adalah membantu tim melihat kandidat mana yang layak diprioritaskan dan apa yang perlu diverifikasi berikutnya.

Lebih terstrukturSemua CV dibandingkan pada job dan dimensi yang sama.
Lebih dapat diverifikasiFit dan gap dikaitkan dengan bukti yang tersedia pada CV.
Tetap accountableKeputusan hiring tetap menjadi tanggung jawab perusahaan dan HR.
Corporate Trial

Uji CocokKerja dengan data rekrutmen yang nyata.

Kirim 10 CV untuk 1 job role. Lihat sendiri apakah ranking dan fit-gap membantu HR menentukan kandidat yang perlu diprioritaskan.

10 CV1 Job RoleRanking KandidatFit-Gap Analysis
Rp0 untuk trial awal Corporate
Setelah trial

Gunakan sesuai kebutuhan rekrutmen perusahaan.

Corporate menggunakan kredit berdasarkan kandidat yang dianalisis terhadap suatu posisi.

MITRA NUSANTARA

Corporate Recruitment

Rp95.000 / 10 kredit

Untuk perusahaan, tim HR, dan recruiter yang perlu menganalisis beberapa kandidat terhadap job role yang sama.

  • Screening, scoring, dan ranking kandidat
  • 1 kandidat × 1 posisi = 1 kredit
  • Ranking dapat diurutkan berdasarkan dimensi fit
  • Harga termasuk PPN
UNTUK INDIVIDU

Anak Bangsa

Rp10.000 / 1 kredit

Layanan personal tetap tersedia untuk pencari kerja dan profesional yang ingin memahami kecocokan CV dengan posisi target.

  • Analisis CV terhadap posisi target
  • Overall, Role, Requirement, dan EUC Contribution Fit
  • Rapikan CV setelah analisis
  • 1 kredit gratis untuk akun personal baru

Harga sudah termasuk PPN. Paket Corporate dimulai dari 10 kredit dan dapat dibeli dalam kelipatan 10 kredit.

Prinsip penggunaan

Teknologi harus memperkuat judgement HR, bukan menggantikannya.

CocokKerja dirancang sebagai alat bantu keputusan berbasis data CV yang tersedia.

Tidak menciptakan pengalaman baru

Analisis dibatasi pada informasi dan bukti yang tersedia pada dokumen kandidat.

EUC bukan tes kepribadian

EUC membaca bukti pola kontribusi profesional, bukan menilai nilai pribadi seseorang.

Bukan keputusan hiring otomatis

Ranking adalah decision support. Interview dan keputusan akhir tetap dilakukan oleh manusia.

CV disimpan secara privat

CV digunakan untuk menjalankan analisis yang diminta oleh pengguna atau perusahaan.

FAQ Corporate

Pertanyaan sebelum mencoba CocokKerja.

Hal utama yang biasanya perlu dipahami tim HR sebelum memulai.

Apakah ranking CocokKerja menentukan siapa yang harus direkrut?

Tidak. Ranking membantu HR menentukan prioritas kandidat untuk diverifikasi lebih lanjut. Keputusan rekrutmen tetap berada pada perusahaan dan tim HR.

Bagaimana trial Corporate dilakukan?

Trial awal menggunakan 10 CV untuk 1 job role sehingga tim HR dapat melihat ranking dan fit-gap kandidat pada kasus rekrutmen yang nyata.

Format CV apa yang didukung?

CocokKerja mendukung CV dalam format PDF dengan ukuran maksimal 10 MB per file.

Apakah data CV kandidat bersifat privat?

Ya. CV disimpan secara privat dan digunakan untuk menjalankan proses analisis yang diminta.

WELCOME BACK

Masuk sebagai Anak Bangsa

Kelola CV, kredit, dan riwayat analisa Anda.

Lupa password?

Bukan jenis akun ini?

Belum punya akun?

START YOUR JOURNEY

Buat akun COCOK KERJA

Dapatkan 1 kredit gratis untuk analisa pertama Anda.

Sudah punya akun?

CANDIDATE DASHBOARD

Selamat datang, Member.

Kelola CV dan strategi lamaran Anda di satu tempat.

Saldo Anda1 kredit

1 kredit = 1 hasil analisa lengkap

CV Aktif

Belum ada CV aktif

Upload CV agar sistem dapat mulai memahami profil Anda.

Memuat analisa terbaru...
CV PROFILE

Upload CV Anda

Format PDF saja. Maksimal 3 halaman dan 5 MB.

⇧

Tarik file CV ke sini

Atau pilih file dari perangkat Anda untuk memulai.

Data Anda diproses secara privat.
TARGET ROLE

Analisa Lowongan

Tempel detail lowongan yang ingin Anda analisis.

✦

Konfirmasi penggunaan kredit.
1 kredit akan digunakan saat analisis dimulai.

AI IS WORKING

Menyiapkan analisa Anda

Kami membandingkan pengalaman, keterampilan, dan keyword CV dengan lowongan target.

✓ Membaca CV
✓ Memahami Job Description
◌ Membandingkan keterampilan dan pengalaman
○ Menyusun strategi karier
EUC CONTRIBUTION ASSESSMENT

Hasil Analisa Kontribusi

Memuat hasil analisa Anda.

◌

Memuat hasil analisa

Mohon tunggu sebentar. CocokKerja sedang menyiapkan laporan EUC Contribution Fit Anda.

ANALYSIS HISTORY

Riwayat Analisa

Semua hasil analisa Anda tersimpan di sini.

◌

Memuat riwayat analisa

Mohon tunggu sebentar.